我無ちゃんねる～ニュースなび～

■ニュース内容

長年にわたり、就職難が社会問題となっている韓国で、海外就職を希望する若者が増加傾向にある。

その大半は、韓国政府が推進する海外就職プログラムを介して日本へ斡旋されており、日本も人材不足解消策として受け入れ枠を拡大している。

将来有望な韓国の若者を海外に駆り立てているのは、自国に対する絶望感だ。

韓国統計庁のデータよると、15～29歳の失業率は2012年以降上昇

高学歴でも3～4割が職にあぶれる過酷な現状だ。

絶望した若者が、残された希望として向かう先は「海外」だ。

就職サイト「ジョブコリア」が韓国の20～30代を対象に実施した調査では、84.9％が「チャンスがあれば海外で就職したい」と回答

人気が高いのは、高齢社会化で労働人口が不足しており、かつ里帰りしやすい近隣国の日本だ。

2013年に導入された、若者の海外進出支援プログラム「K-move」はその一貫だ。

そのうち3分の1が日本へ流出した

新型コロナによる入国制限の影響でコロナ禍の動きは低迷しているが、規制緩和後は、さらに大量の人材が流入することが予想される

人材不足で頭を抱える日本企業にとっても、韓国の優秀な人材は喉から手が出るほど欲しい存在だ。

No0

動画掲示板 No26397

comment

名無し＠

22/02/16(水) 16:11:55

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＞…………かつ里帰りしやすい近隣国の日本だ。2013年に導入された、若者の海外進出支援プログラム「K-move」はその一貫だ。そのうち3分の1が日本へ流出した…………

自分の国を立て直そうともせずにまた海外に逃げるのか、それもニックき日本、NOーJAPANNの日本に💢
こんな韓国人は軽蔑されるだけ、俺が会社経営者だったら絶対に採用しない💢

No1

名無し＠

22/02/16(水) 16:20:52

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80年前もそうやって日本に渡ってきた数多くの人がいた。
今ではそうゆう人はどうゆう存在になっているのか。
学習は必要。

No2

名無し＠

22/02/16(水) 17:07:46

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＞人材不足で頭を抱える日本企業にとっても、韓国の優秀な人材は喉から手が出るほど・・・

優秀な人材？
本当に？
学歴≒学力だよ。
名前だけ大学ってつけた学校だらけだって知ってる？

No3

名無し＠

22/02/16(水) 17:10:39

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>>3

≠ の間違い！

No4

名無し＠

22/02/16(水) 17:26:22

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今までの経緯だと日本だけには就職しないと思えるのに、よくやる。
相当不景気なんだな。

No5

名無し＠

22/02/16(水) 17:29:02

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韓国のニュースを見ても分かる通り、韓国では学歴や職歴を偽ることが普通に行われている
日本の会社で、韓国人が持ってくる履歴書や証明書を信じるようなアホはいないだろうが注意は必要
一度、会社に入り込んでしまえば、偽造が発覚して解雇しようとすると、韓国人への差別だヘイトだと騒ぎ立て、そっち系の反社がわらわらとやってきて悲惨なことになるのが必定
韓国人には近づかないのが一番

No6

名無し＠

22/02/16(水) 17:29:39

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隣国の就職難民など助ける必要はない
NO JAPAN しててなぜ日本に来るのか？

No7

名無し＠

22/02/16(水) 17:53:40

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未来の徴用工かナマポになるのだから国内に入れること自体間違い。
送還せよ

No8

名無し＠

22/02/16(水) 18:05:03

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韓国政府が奨励金まで出してんだからスパイ活動させるためだよな。
早くスパイ防止法成立させろや。クズ政府。

No9

名無し＠

22/02/16(水) 18:14:30

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ゴキブリが嫌いですｗ

No10

名無し

22/02/16(水) 18:24:50

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そんなに優秀なら韓国政府で雇用すればいい。

No11

名無し＠

22/02/16(水) 21:26:03

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普通に考えて優秀な韓国人なら英語学んで欧米いくでしょ。
日本に来るのはその下のそこまで頭良くないメンバー。
だから捏造された歴史も疑問に思わない程度の頭悪いのが来る。
就職させたらめんどくさいことになるの確実だな。差別を受けた！とかで会社の評判落とされて終わり。

No12

名無し＠

22/02/17(木) 00:49:23

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日本の人事担当者はもっと勉強した方がいい。朝鮮人に優秀な人材などもういない。メンタル弱い、記憶力悪い、躾がなってない、教養ない、勤勉さはない、努力しない。備品は盗む、連絡なしで勝手に休む、守秘義務や勤務制度は守らない、解雇したら忽ち例外なく犯罪者として不法滞在者になる屑しかいない現実をまず理解しろ。どんなに容貌がまともであろうが年齢に関係なく最底辺の日本人を雇う方が遥かにマシ。

No13

名無し＠

22/02/17(木) 01:52:29

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後の「徴用工」をまた雇う馬鹿企業ｗｗ
日本も終わりですな。

No14

名無し＠

22/02/17(木) 18:52:40

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＞人材不足で頭を抱える日本企業にとっても、韓国の優秀な人材は喉から手が出るほど欲しい存在だ。

うちにもたびたび韓国云々と愚痴っているバイト君がいるけど、それとは別な話で
「五年もやってなぜ正社員採用試験を受けないんだ？」と聞けばやれ面倒だの自由にやりたいだの言い訳ばかり。
つまるところ外国人の問題というよりそういう日本の若年者が正規職の座を明け渡しているだけなんだよな。

No15

名無し＠

22/02/18(金) 08:26:27

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どうせ強制的に働かされたって始まるので
朝鮮人はタダ働きでも要らないです( ´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

No16

名無し＠

22/02/21(月) 12:31:40

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大嫌いな日本人に成り済まして「韓国人は優秀」と自賛
気持ち悪い…

No17

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